西装定制中颜色面料怎么精准选择呢

西装定制中颜色面料怎么精准选择呢

尊重劳动，西装定做崇尚劳动光荣，光口头上说不做不行。笔者认为，要做就从穿工作服做起，工作服不能束之高阁，经久弥新。从生产一线员工的工作服便可知工作的脏、险、苦，袖口破损、背部褪色、臀部磨破、裤裆裂缝…… 工作服是脏了洗、破了补，与其说爱惜工作服不如说热爱这份工作，西装定做对他们而言，穿工作服成了一种习惯，穿出了感情，穿来了责任。

西装定做纯棉织品的五个特点：

一、西装定做吸湿性：棉纤维具有较好的吸湿性，在正常的情况下，纤维可向周围的大气中吸收水分，其含水率为8-10%，所以它接触人的皮肤，西装定做使人感到柔软而不僵硬。如果棉布湿度增大，西装定做周围温度较高，纤维中含的水分量会全部蒸发散去，使织物保持水平衡状态，使人感觉舒适。

西装定做对面料的要求，首先是色牢：

A、西装定做单洗牢度3-4级

B、西装定做粘色牢度3-4级

西装定做颜色比较准确，大货布的颜色和确认色的色差至少应在3.5级之内，并需经客户确认。

有的户外工作服带有阻燃性，人造纤维面料可以免测，西装定做动植物纤维面料必须进行测试;用16微米火焰接触2*6英寸的面料1秒，计算燃烧时间，超过7秒不延燃可以接受，少于7秒则不合格，严格执行。

西装定做必须严格尊照可以提供的要求的工作服款式图查看所有细节，方可生产。

西装定做但仅凭一线员工穿工作服，在大众人的眼中，工作服成了卖体力、卖苦力者的代言，成了基层最底层弱者的象征;人们在同情、在怜悯、在震憾。包括生产管理人员的所有电力员工工作时间一起穿工作服，就不会出现这种怪现象。管理者与生产者没有工作服的区别，西装定做领导与员工还存在尊卑贵贱吗?穿工作服就是要多深入基层、深入施工现场，西装定做减少不必要应酬，就是要扑下身子与基层员工同吃、同住、同劳动。不深入一线，就不能了解基层实际;不躬身实践，就不能作出正确决策。

关于西装定做只有穿上工作服深入现场，才能体验一线员工的艰辛，才会带来心灵的感触和震动。国家电网公司不分工种、岗位分季度为每位员工统一配发了工作服，实质上是要求我们将工作服穿出品牌来，西装定做绝不能让工作服成为一线工人的代名词或专用服。不论是安全标准化、还是生产精益化，都必须从穿工作服开始，时刻牢记社会责任，时刻践行服务承诺，时刻树立国家电网的形象，才能让工作服穿出品牌效应来，才能让工作服成为人们心中的光明使者。